Kto sme

Človek sa nikdy nemení rýchlo a ľahko

Vyškolili sme viac ako tisíc CEO, manažérov, koučov a psychológov.  Ozajstná zmena vyžaduje zmenu postojov, motívov a pocitov.

Ivan Valkovič

Ivan Valkovič je psychoterpaeut akreditovaný Slovenskou psychoterapeutickou spoločnosťou, Európskou asociáciou pre psychoterapiu a inými profesijnými združeniami, ktorého profesionáli v oblasti psychológie poznajú.Čítať viac

Vladimír Hambálek

Vladimír Hambálek je hlavný metodik Wendy tímu s univerzálnymi znalosťami mnohých psychologických smerov, špecializovaný na supervízie profesionálnych psychológov, koučov a trénerov.Čítať viac

Lenka Uherová

Lenka Uherová sa vo svojej praxi opiera o humanistický prístup v rámci Person Centered Approach a má rozsiahle skúsenosti s Employee Assistance Programom.Čítať viac

Zuzana Zimová

Zuzana Zimová sa zameriava na to, akým spôsobom vzťahy ovplyvňujú našu osobnosť a správanie - známa popularizáciou teórie vzťahovej väzby a prácou s opustenými deťmi, a supervíziami založenými na psycho-dynamickom prístupe.Čítať viac

Jozef Stopka

Jozef Stopka je PCC kouč s viac ako 2.000 odkoučovanými hodinami a patrí medzi najskúsenejších koučov na Slovensku. Zameriava sa na koučing top manažmentu a veľkých spoločností.Čítať viac

Silvia Gallová

Silvia Gallová je PCC kouč so zameraním na implementáciu princípov Agile Management a Design Thinking. Školí budúcich lídrov a má skvelé renomé v korporátnom svete.Čítať viac

Andrej Vršanský

Andrej Vršanský je CEO Wendy, ktorý uplatňuje humánny prístup k manažmentu viac ako 15 rokov pri riadení vlastnej konzultačnej firmy, ako aj pri strategickom a zmenovom manažmente pre iné spoločnosti.Čítať viac

Naša sieť pokrýva Slovensko a Čechy.


Sme aktívnymi v neziskovom sektore, v ktorom sme sa naučili, ako sa vysporiadať s existenčnými problémami klientov.  Nikdy nevenujeme ziskovému svetu viac ako polovicu nášho času.

Unikátne zloženie klinických skúseností nám dáva slobodu vytvoriť optimálny koktail business a osobného poradenstva.  

Pošlite nám základné informácie, aby sme Vás mohli kontaktovať.   Ak chcete nahlásiť vyhorenie, zneužívanie moci, šikanu, obťažovanie alebo diskrimináciu na pracovisku, kliknite sem.